POLITICA

10 - Mar -2022 - 10:38

LA MINISTRA DE TRABAJO BONAERENSE, MARA RUIZ MALEC, DIO UNA RÁPIDA RESPUESTA A LA DENUNCIA DE UNA MUJER POR TRABAJO ESCLAVO EN UN CAOUNTRY

En el día de ayer, una mujer denunció "trabajo esclavo" al ser contratada como empleada en un country de la localidad bonaerense de Beccar. En el relato realizado en C5N, la víctima denunció que hubo "abuso" por parte de los empleadores al asignarle más tareas en relación al salario y graves amenazas de "prenderla fuego" si contaba lo sucedido. "Parecía la esclava de la familia", expresó la mujer de 23 años que comenzó la relación laboral con cama adentro a fines de febrero pasado. Según su relato, los problemas comenzaron cuando llegó el fin de semana, dado que la demanda de tareas fue distinta a la acordada. La empleada ya había notado que las tareas no eran coincidentes con el pago estipulado. Al llegar el fin de semana e intentar regresar a su vivienda, le negaron la salida de la casa. La mujer que la contrató justificó que no podría salir de la propiedad hasta dentro de tres meses "por el supuesto protocolo de Covid-19". Cuando, de todos modos, intentó salir de la vivienda la empleadora la tomó del pelo, la sujetó del brazo y le dijo: "Te voy a prender fuego". Posteriormente la subió a su camioneta a la fuerza junto con un bidón de nafta. Ante los gritos y la desesperación de la joven, mientras se trasladaban en la camioneta, decidió frenar el vehículo y allí la víctima pudo escapar. "Me tiró todas mis pertenencias y me fui", concluyó. Tras haber tomado estado público la denuncia, la ministra de Trabajo de la provincia de Buenos Aires Mara Ruiz Malec relató en en las redes sociales en horas de la mañana de hoy jueves: "A raíz de los aberrantes hechos que salieron a la luz el día de ayer, los cuales repudiamos, quiero contarles las acciones que venimos realizando desde el ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires para promover el registro de este sector". "Realizamos novedosos operativos de inspección a las administraciones de countries de la Provincia, intimando a presentar registros de ingresos de trabajadores/as con el fin de corroborar la correcta registración de los mismos, facultad que posee este Ministerio" agregó la funcionaria. "Si las administraciones cuentan con esta información, e impiden que el Estado acceda a la misma, es una acción que imposibilita verificar el cumplimiento de la ley, lo que se configura como una infracción de obstrucción. En la provincia de Buenos Aires el 99% ocupadas en este sector son mujeres. Aún teniendo trabajo, 1 de cada 2 trabajadoras de casas particulares son pobres. No hay excusas para la NO registración. Los empleadores/as pueden deducir del impuesto a las ganancias sueldo y contribuciones. Inclusive pueden acceder al programa "Registradas" de ministerio donde el Estado transfiere entre el 30% y 50% del salario x un período de 6 meses", detalló Ruiz. "Registrar al personal de casas particulares es una obligación. Esto permite recuperar el empleo, pero además brinda acceso a derechos y mejores salarios. El trámite es rápido, fácil y puede hacerse acá: https://casasparticulares.afip.gob.ar/default.aspx. Si sos trabajadora de casas particulares y necesitas denunciar tu situación laboral podés hacerlo acá:denunciascasasparticulares@trabajo.gba.gov.ar", finalizó.